3月3日,滄州景文機床附件制造有限公司召開領(lǐng)導(dǎo)工作專題匯報會,景文領(lǐng)導(dǎo)人員圍繞2022年工作落實及推進情況、存在的主要問題進行
專題匯報,明確2023年度工作思路,落實年度計劃目標任務(wù)和分管重點工作,細化推進措施。景文總經(jīng)理充分聽取各分管領(lǐng)導(dǎo)工作匯報及對
企業(yè)發(fā)展的意見建議,并逐一進行點評,提出意見和建議。
此次會議圍繞2023年確定的目標任務(wù)和重點工作,對各分管領(lǐng)導(dǎo)定指標、明責(zé)任、壓擔(dān)子,進一步強化目標導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、實干導(dǎo)向,充分發(fā)揮高層領(lǐng)導(dǎo)的帶動作用。主要目的:一是對公司2023年工作會精神的再部署、再強化、再落實,為全年工作開新篇、布新局打下“基礎(chǔ)樁"。二是通過對分管領(lǐng)導(dǎo)定工作指標,壓實責(zé)任,強化考核,確保各項工作高效推進;三是分管領(lǐng)導(dǎo)按照職責(zé)分工,加強對分管部門指標推進情況的督促,推動公司機關(guān)管理升級、運轉(zhuǎn)高效。
財務(wù)總監(jiān)張雪結(jié)合財務(wù)、經(jīng)營管理工作實際,圍繞年度60項重點工作、部門個性考核指標落實情況、全年專項工作推進情況三部分內(nèi)容對2022年工作進行總結(jié)反思,全面分析存在問題,對全年財務(wù)管理等工作進行安排部署。
副經(jīng)理吳月霞結(jié)合人力資源管理等工作實際,從人力資源優(yōu)化配置、辦公室后勤業(yè)務(wù)管理等方面,對2022年工作進行總結(jié)。通過全面分析存在問題,明確全年工作思路,提出要圍繞員工招聘、素質(zhì)提升、工資總額結(jié)構(gòu)調(diào)整,抓好人力資源工工作。同時,從疫情防控、加強拓展外聯(lián)、創(chuàng)新接待工作、提升培訓(xùn)力度等方面,對綜合部相關(guān)業(yè)務(wù)工作提出要求。
銷售部經(jīng)理陳文月結(jié)合市場開發(fā)、經(jīng)營管理工作實際,總結(jié)2022年工作成績、分析存在問題,圍繞目標管理、日常管理兩方面內(nèi)容,對2023年各項工作進行安排部署。從推動承攬、做足內(nèi)部、落實目標、動態(tài)管理和拓展市場方面,加強目標管理。同時,圍繞強化業(yè)務(wù)培訓(xùn)、投標管理、對標學(xué)習(xí)、例會交流等方面,抓好日常管理工作。
生產(chǎn)部經(jīng)理張琴結(jié)合安全、生產(chǎn)、質(zhì)量工作實際,全面分析工作中存在問題,提出具體改進措施。同時,結(jié)合安全生產(chǎn)工作目標,聚焦如何解決安全生產(chǎn)工作中存在的基礎(chǔ)性問題、制度性問題、共性問題,提出了解決對策建議。同時,圍繞提升質(zhì)量管理、發(fā)揮科技保安作用、提高工作標準等重點工作進行了安排部署。
技術(shù)部經(jīng)理結(jié)合市場開發(fā)工作實際,全面分析2022年市場開發(fā)工作存在問題,圍繞協(xié)同聯(lián)動拓市場、穩(wěn)內(nèi)拓外齊發(fā)力、戰(zhàn)略協(xié)作聚合力、精準布局抓落實、健全機制激活力五方面內(nèi)容,明確市場開發(fā)工作思路和舉措。
最后有宋經(jīng)理做了會議總結(jié),積極落實各個部門提出的問題,對2023定下了新的目標,對公司發(fā)展做出決策,2023抓安全,抓市場,抓質(zhì)量,全新的2023,全新的發(fā)展,我們
要全力以赴,共同進步!
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